{"id":1047,"date":"2016-07-13T18:29:35","date_gmt":"2016-07-13T18:29:35","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sanchestonini.com.br\/website\/?p=1047"},"modified":"2016-07-18T19:04:51","modified_gmt":"2016-07-18T19:04:51","slug":"novo-posicionamento-da-justica-do-trabalho-alerta-para-importancia-de-consultoria-trabalhista-na-gestao-das-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sanchestonini.com.br\/website\/novo-posicionamento-da-justica-do-trabalho-alerta-para-importancia-de-consultoria-trabalhista-na-gestao-das-empresas\/","title":{"rendered":"Novo posicionamento da Justi\u00e7a do Trabalho alerta para import\u00e2ncia de consultoria trabalhista na gest\u00e3o das empresas"},"content":{"rendered":"

Recente decis\u00e3o do TRT (Tribunal Regional do Trabalho) da 15\u00aa Regi\u00e3o determinou a inclus\u00e3o dos s\u00f3cios da empresa que sofria a\u00e7\u00e3o trabalhista j\u00e1 na fase de conhecimento. Essa \u00e9 uma tend\u00eancia da Justi\u00e7a do Trabalho, na busca incessante de garantia ao adimplemento das obriga\u00e7\u00f5es trabalhistas.<\/p>\n

\"Doutora<\/a>At\u00e9 ent\u00e3o, os s\u00f3cios somente eram inclu\u00eddos na fase de execu\u00e7\u00e3o de senten\u00e7a, quando n\u00e3o houvesse a localiza\u00e7\u00e3o de bens penhor\u00e1veis da empresa Reclamada.<\/p>\n

Para o desembargador Jorge Luiz Costa, a inclus\u00e3o dos s\u00f3cios j\u00e1 na fase de conhecimento n\u00e3o traz qualquer preju\u00edzo: \u201cEntretanto, sua inclus\u00e3o, j\u00e1 na fase de conhecimento, al\u00e9m de n\u00e3o lhes trazer nenhum preju\u00edzo, ainda lhes traz grande vantagem processual, uma vez que poder\u00e3o n\u00e3o apenas se defender alegando a aus\u00eancia de sua responsabilidade, como tamb\u00e9m, do pr\u00f3prio m\u00e9rito da reclama\u00e7\u00e3o trabalhista, o que lhes garante, certamente, a plena aplica\u00e7\u00e3o do inciso LV do art. 5\u00ba da Constitui\u00e7\u00e3o Federal<\/strong><\/a>“\u201d.<\/p>\n

Contudo, n\u00e3o se trata de garantir o devido processo legal aos s\u00f3cios das empresa, mas sim importa em verdadeira quebra da personalidade jur\u00eddica sem qualquer raz\u00e3o plaus\u00edvel para tanto.<\/p>\n

Assim, essa tend\u00eancia imp\u00f5e m\u00e1xima cautela aos empres\u00e1rios, que cada vez mais devem investir em uma assessoria trabalhista consistente, que atue de forma preventiva, para garantir o crescimento saud\u00e1vel da empresa e, dessa forma, assegurar que o patrim\u00f4nio pessoal dos s\u00f3cios n\u00e3o seja afetado por d\u00edvidas dessa natureza.<\/p>\n

A decis\u00e3o foi proferida nos autos do Processo 0010308-80.2015.5.15.0017, publica\u00e7\u00e3o em 06\/05\/2016.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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